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Was treibt mich an ? Was motiviert mich ? Was macht mich glücklich ?

Fragen wie diese – die sich jeder Mensch früher oder später im Leben stellt – sind essenziell und die Tatsache, ob Sie eine Antwort darauf geben können, spielt eine entscheidende Rolle, ob Sie mit Ihrem Leben zufrieden sind!
Das Reiss Profil kann Ihnen helfen, Antworten auf Fragen wie diese zu finden –
Antworten für IHRE Fragen und für IHR Leben.


Anwendung

Ausgehend von den Ergebnissen langjähriger Untersuchungen des amerikanischen Psychologen Steven Reiss unterscheidet das REISSprofil
16 fundamentale Lebensmotive („basic desires“). Diese Motive bestimmen unser Handeln und je nachdem, inwieweit wir unser Leben diesen grundlegenden Bedürfnissen entsprechend gestalten, sind wir zufrieden – oder auch nicht.

Anders als „normale“ Persönlichkeitstests, die nur beschreiben, wie ein Mensch ist und wie er sich verhält, geht das REISSprofil einen Schritt weiter und macht einen Blick unter die Oberfläche von menschlichen Verhaltensmustern. Das REISSprofil eruiert, welche Motive in unserem Leben Antrieb für unser Handeln sind – sozusagen die Motoren unseres Verhaltens.
Nur wer weiß, was sie/ihn wirklich antreibt, kann sein Leben entsprechend gestalten!

Wissenschaftlich fundiert (mehr als 8000 UntersuchungsteilnehmerInnen, statistische Auswertung mittels Faktorenanalyse) lassen sich anhand des Reiss Profils >>> 16 verschiedene Lebensmotive unterscheiden: Macht, Unabhängigkeit/Teamorientierung, Neugier, Anerkennung, Ordnung, Sparen, Ehre/ Zielorientierung, Idealismus, Beziehungen, Familie, Status, Rache, Eros/Schönheit, Essen, Körperliche Aktivität, Ruhe.

Diese Motive sind bei jedem Menschen unterschiedlich zusammengesetzt und gewichtet – und genau das macht unsere Persönlichkeit aus! Das macht das REISSprofil RP© auch so einzigartig unter den Persönlichkeitstests – es hebt die Individualität des Einzelnen hervor anstatt eine neue Typologie des Menschen vorzunehmen.




Nutzen

Was bringt es Ihnen nun konkret, wenn Sie sich mit Ihren persönlichen Lebensmotiven auseinandersetzen?
Sie werden einige Aha-Erlebnisse haben im Sinne von „Ach deshalb vermeide ich diese Situation unbewusst immer wieder!“
oder „Das ist der Grund, warum ich auf diesen Menschen einreden kann wie auf ein krankes Pferd und er versteht einfach nicht, was ich meine!“.

Sie werden Ihre eigenen Handlungen, Präferenzen und die entsprechenden Gefühle besser verstehen. Diese Erkenntnis ist ein erster Schritt zur Besserung... - und Besserung ist in diesem Fall eine höhere Zufriedenheit mit Ihrem Leben.

Und sie werden auch andere Menschen besser verstehen, erfolgreicher kommunizieren und zusammenleben und zusammenarbeiten.
Führungskräfte bekommen eine neue Sichtweise und einen neuen Umgang mit dem Thema Motivation ihrer MitarbeiterInnen.
Sie erkennen besser, wo jede/r einzelne MitarbeiterIn steht und wodurch er/sie motiviert werden kann.

Das REISSprofil schafft auch eine hervorragende Ausgangbasis im Hinblick auf effizientes Teambuilding, liefert wertvolle Entscheidungshilfen hinsichtlich Karriereentwicklungen und ermöglicht eine fundierte Reflexion über Potenziale und Entwicklungsmöglichkeiten.

Sie erkennen, was in Ihrem oder dem Leben anderer Menschen wirklich wichtig ist und wie Sie im Einklang mit Ihren Prioritäten – und mit den Menschen um Sie herum – ein erfülltes, zufriedenes Leben leben können – egal, ob im Berufs- oder im Privatleben.

>>> Reiss-Profil RP © in Unternehmen [178 KB]

>>> Buchempfehlung: Die 16 Lebensmotive, H.Fuchs, A.Huber; DTV Verlag 2000




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